Bewerberinnen und Wunschpatienten entscheiden heute auf Instagram & Co., ob Ihre Praxis zu ihnen passt. Wir sorgen dafür, dass sie dort ein Team sehen, das überzeugt: strategisch geplant, professionell produziert, messbar ausgewertet.
der Bewerberinnen prüfen vor der Bewerbung das Social Media des Arbeitgebers.
Umfrage Prolific, 2024Bewerberinnen wollen vorher sehen, wie Ihr Team arbeitet und miteinander umgeht. Genau das zeigen wir.
Patienten, die zu Ihren Schwerpunkten passen, finden Sie über Inhalte, die genau diese Kompetenz zeigen.
Wir arbeiten seit Jahren mit Zahnarzt- und KFO-Praxen. Sie müssen uns nichts erklären: Wir kennen Ihre Behandlungen, Ihre Abläufe und die Menschen, die Sie erreichen wollen.
Ob Frenektomie, Aligner oder Prophylaxe: Wir verstehen, worüber Sie sprechen, und übersetzen es so, dass Patienten es verstehen.
Heilmittelwerbegesetz und Berufsordnung setzen Grenzen. Wir planen Inhalte so, dass sie wirken und trotzdem sauber bleiben.
Eine ZFA sucht etwas anderes als Eltern oder Erwachsene mit Aligner-Wunsch. Wir sprechen jede Gruppe gezielt an.
Sie melden sich, wir analysieren Ihren bestehenden Social-Media-Auftritt, Ihre Website und das Potenzial Ihrer Praxis. Sie erfahren, wo Sie heute stehen und was möglich ist.
Gemeinsam legen wir Ziele, Themenwelten und Umfang fest. Daraus entsteht Ihr Redaktionsplan.
Wir übernehmen Content, Planung und Veröffentlichung. Ihr Profil füllt sich, Ihre Praxis wird sichtbar. Zufrieden? Dann machen wir weiter.
Beispielhafte Darstellung
Ein Auszug aus unseren laufenden Betreuungen: Expertenwissen, Recruiting und echte Einblicke in den Praxisalltag.
„Wir sind sehr zufrieden mit dem Konzept. Unser Instagram läuft seit Beginn der Zusammenarbeit wie von alleine und wir bekommen tolles Feedback für unseren Social-Media-Auftritt.“
„Wir haben einzelne Formate in Auftrag gegeben. Diese sind unsere reichweitenstärksten. Wir danken für die Zusammenarbeit und freuen uns auf zukünftige Projekte.“
„Danke für den tollen Einsatz von Weitsicht. Wir sind jetzt in der Lage, Social Media zu betreiben. Wir freuen uns auf weitere gemeinsame Aufgaben in der Sache.“
Überall werden Millionen Views versprochen. Wir machen echtes Social-Media-Marketing: Content, der zu Ihrer Praxis passt, zu Ihren Leistungen und zu Ihren Zielen.
Statt einzelner Zufallstreffer arbeiten wir mit einem festen Konzept aus Themenwelten. So entsteht ein Auftritt, der Monat für Monat wächst und genau die Menschen erreicht, die Sie suchen.
Das Team kennenlernenSind Sie nach dem ersten Monat nicht zufrieden, zahlen Sie nichts und behalten die Erstanalyse.
Unser System funktioniert überall, wo Vertrauen und Fachkräfte über den Erfolg entscheiden. Wir betreuen auch Arztpraxen, Kanzleien und Unternehmen anderer Branchen.
Wir machen Praxen sichtbar und sprechen die Menschen an, die zu ihnen passen. Dahinter steht kein Zufall, sondern Verständnis für Wahrnehmung und Verhalten, eine klare Struktur und ein eingespieltes Team.
Erstellung, Bearbeitung und Veröffentlichung liegen bei festen Ansprechpartnern. So bleibt die Qualität gleich hoch, und Sie wissen immer, wer für was zuständig ist.
Jahre Erfahrung in Social Media
Jahre Betreuung von Arzt-, Zahnarzt- und KFO-Praxen
Jahre Personalentwicklung und Recruiting
„Content muss nicht perfekt sein, aber er muss verstanden werden.“
Plant die Inhalte, führt durch den Dreh und sorgt dafür, dass jede Botschaft bei der richtigen Zielgruppe ankommt.
„Ich gestalte Inhalte nicht für den Moment, sondern dafür, dass sie wirken.“
Verantwortet Schnitt, Gestaltung und Look, damit Ihre Praxis auf jedem Kanal wiedererkennbar ist.
„Sichtbarkeit entsteht nicht einmal, sie entsteht durch konsequente Wiederholung.“
Veröffentlicht planmäßig, betreut die Community und behält die Zahlen für Ihre Auswertung im Blick.
Fahren Sie über ein Foto oder tippen Sie es an, um die Vita zu sehen.
Im ersten Gespräch schauen wir gemeinsam auf Ihren aktuellen Auftritt. Unverbindlich und ohne Vorbereitung.
Aufwand, Inhalte, Ergebnisse, Kosten: Hier finden Sie die 17 Fragen, die Praxen uns vor dem Start am häufigsten stellen.
Der Aufwand bleibt minimal. Inhalte entstehen aus Ihrem Praxisalltag und lassen sich unkompliziert weitergeben, zum Beispiel per WhatsApp. Planung, Aufbereitung und Veröffentlichung übernehmen wir.
Nein. Wir zeigen Ihrem Team, wie Inhalte nebenbei im Alltag entstehen können. Die eigentliche Erstellung und Aufbereitung liegt bei uns.
Nein, Vorkenntnisse sind nicht nötig. Wir erklären die Abläufe kurz und übernehmen die komplette Umsetzung.
Auf Wunsch übernehmen wir das Community Management. Anfragen werden schnell und professionell beantwortet, und der erste Eindruck stimmt.
Das ist kein Problem. Wir liefern klare Vorschläge, entwickeln die Themen und zeigen, welche Inhalte sich im Alltag leicht umsetzen lassen.
Typisch sind Einblicke in den Praxisalltag, Teamvorstellungen, das Arbeitsumfeld und gezielte Beiträge für potenzielle Mitarbeitende. Alles wird individuell auf Ihre Praxis abgestimmt.
Im Fokus steht meist Instagram, weil es für Sichtbarkeit und Mitarbeitergewinnung am relevantesten ist. Je nach Ziel binden wir auch TikTok, Facebook, YouTube oder LinkedIn ein.
Darauf legen wir besonderen Wert. Die Inhalte entstehen aus Ihrem echten Praxisalltag und werden so aufbereitet, dass sie authentisch wirken und trotzdem professionell aussehen.
Ja. Viele Bewerberinnen und Bewerber informieren sich online über eine Praxis, bevor sie sich bewerben. Eine sichtbare, authentische Präsenz erhöht die Chance, dass Ihre Praxis überhaupt in Betracht gezogen wird.
Nein, es ergänzt sie deutlich. Viele Kandidatinnen recherchieren vorab. Ohne sichtbaren Auftritt kommt Ihre Praxis in dieser Entscheidung oft gar nicht vor.
Veränderungen in Wahrnehmung und Reichweite zeigen sich meist nach einigen Wochen. Sichtbarkeit und Vertrauen aufzubauen ist ein Prozess, der sich über mehrere Monate entwickelt.
Social Media ist ein Baustein im gesamten Recruiting. Es sorgt dafür, dass Ihre Praxis sichtbar und attraktiv genug ist, um in Betracht gezogen zu werden. Auf dieser Grundlage steigen die Chancen auf qualifizierte Bewerbungen deutlich.
Die Betreuung beginnt ab 1.200 € pro Monat. Der genaue Umfang richtet sich nach Ihrer Praxis und Ihren Zielen. Im ersten Monat gilt: Sind Sie nicht zufrieden, zahlen Sie nichts.
Eine unbesetzte Stelle kostet in der Regel deutlich mehr, finanziell wie organisatorisch. Social Media schafft die Grundlage, als Arbeitgeber wahrgenommen und in Betracht gezogen zu werden.
Grundsätzlich ja. In der Praxis scheitert es meist an Zeit, Struktur und Kontinuität. Gerade die regelmäßige, geplante Umsetzung macht Social Media wirksam, und genau dafür sorgen wir.
Oft fehlte eine klare Ausrichtung. Einzelne Beiträge ohne Konzept führen selten zu sichtbaren Ergebnissen. Entscheidend ist das Zusammenspiel aus regelmäßiger Präsenz, passenden Inhalten und gezielter Ansprache.
Wir denken nicht in einzelnen Posts, sondern in der gezielten Sichtbarkeit Ihrer Praxis als Arbeitgeber. Dafür verbinden wir Social Media mit Erfahrung aus Recruiting und Wirtschaftspsychologie.
Keine passende Frage gefunden. Schreiben Sie uns, wir antworten persönlich.
Fünf Bausteine, ein Ziel: eine Praxis, die online so überzeugt wie im Behandlungszimmer. Wählen Sie einen Baustein und sehen Sie, wie wir arbeiten.
Zum Start kommen wir in die Praxis und zeigen Ihrem Team kurz und praxisnah, welche Situationen sich für Content eignen und wie man sie nebenbei festhält. Danach weiß jeder, worauf es ankommt, ohne dass der Praxisbetrieb leidet.
Wir planen die Inhalte nach Ihren Themenwelten, drehen vor Ort, schneiden, texten und veröffentlichen pünktlich nach Redaktionsplan. Jeder Beitrag geht vorher zur Freigabe an Sie.
Kommentare, Direktnachrichten und Bewerberfragen beantworten wir schnell und im Ton Ihrer Praxis. Alles Medizinische oder Persönliche leiten wir an Sie weiter.
Fotos, Videos und Ideen schicken Sie uns einfach per WhatsApp, so wie Sie es ohnehin gewohnt sind. Wir sortieren, bereiten auf und machen daraus Beiträge.
Einmal im Monat erhalten Sie eine kompakte Übersicht: Wie hat sich Ihr Profil entwickelt, welche Inhalte kamen gut an und was planen wir als Nächstes. Verständlich und ohne Zahlensalat.
Klicken Sie auf ein Format. Alle Beispiele stammen aus unserer laufenden Betreuung.
Sie erklären Behandlungen verständlich und positionieren Ihre Praxis als Experten. Patienten kommen vorbereitet und mit Vertrauen.
Teamvorstellungen, Ausbildung und Arbeitsalltag zeigen Bewerberinnen, wie es sich anfühlt, bei Ihnen zu arbeiten.
Kurze, aktuelle Reels nach den Regeln der Algorithmen bringen Ihre Praxis zu Menschen, die Sie noch nicht kennen.
Räume, Empfang, Abläufe: Wer Ihre Praxis online schon kennt, kommt entspannter zum ersten Termin.
Gezielte Inhalte zu Ihren Schwerpunkten sprechen genau die Patienten an, die Sie sich wünschen.
Ab 1.200 € pro Monat. Nicht zufrieden? Dann zahlen Sie für den ersten Monat nichts.
Neue Zahlen und Beiträge zu Fachkräften, Praxismarketing und Social Media, kurz eingeordnet.
Angaben gemäß § 5 Digitale-Dienste-Gesetz.
Weitsicht Socials
St. Antoniusstraße 42
41470 Neuss
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Registergericht: [Amtsgericht, z. B. Neuss]
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